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应聘seo职位,应该从哪几方面考量?是seo公司规模还是行业类型?

发布时间:2019-05-15 09:31:54     来源: 搜骐网络

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对于SEO受训者来说,他们中的大多数人学习SEO是为了找到一份工作。他们中很少有人根据自己的兴趣从事SEO行业。在工作日,我们听到了SEO学员们讨论多的问题:是否通过SEO寻找公司的工作,或者是去甲方还是乙方。  

理论上,没有标准答案。如何选择甲乙双方的公司,我们需要根据实际情况进行选择。  

对于加入“SEO公司”,有人认为甲方公司有单一的行业,很少有机会得到锻炼,而有人认为进入乙方公司可以全面了解SEO行业的优化差异,从而提高综合能力,然后如何选择:  

1、甲方公司  

(1)企业规模  

许多SEO受训者在选择甲方公司时,都喜欢从一开始就选择大型互联网公司,比如:58家在同一城市。事实上,对于SEO来说,这是一个错误的想法。  

首先,大型搜索引擎优化公司的基本岗位很少。第二,及时、顺利的进入也是一个不能细分的领域。例如,很难在短时间内积累SEO的整体前景,甚至有点悲伤。经过几年的搜索引擎优化,我们只知道如何发送链接,甚至不知道搜索引擎的工作原理。  

因此,初期行业,相对而言,选择做中小企业网站SEO,还是比较理想的。  

(2)人员规模  

对于SEO学员,选择中小企业,不要以为自己报名参加了SEO培训,系统学习后就可以独立了。因此,在面试这些公司时,尽量选择SEO的职位,有一个SEO管理层,1-2个公司的SEO,而不是选择自己独立负责的企业进行优化。  

理由:一切都需要自己摸索。所谓的快速增长应该站在巨人的肩上。  

(3)SEO基因  

在选择甲方公司时有一个缺点,通常进入甲方公司,首先检查SEO项目经理。很多企业老板都无法理解SEO优化的长周期。因此,搜索引擎优化部门的负责人往往肩负着很高的关键绩效指标压力。其优化策略往往着眼于短期效果,没有长期规划。  

因此,在这样一家公司里,你很难学到真正的东西。你只需要问对方一个问题,如何看百度的快速排名,就可以做出有效的判断。  

2、乙方公司  

(1)搜索工程师轮换  

当你试图选择乙方的公司时,你可以问对方是否在轮换。一般来说,SEO乙方公司在每个优化周期内都会有大量的订单。乙方专业公司将高度重视SEO人才的培养,定期进行培训,提高各SEO人员独立负责本项目的能力。  

(2)资源积累  

在SEO公司工作的好处之一是SEO资源的积累,包括新闻媒体资源、链接资源(友情链接+重外链)、社交网络资源(定期参加SEO网络会议)等。  

这将为未来的自主创业积累大量可利用的资源,你如何有这个想法,你可以选择乙方的公司。  

(3)SEO工资  

对于B公司来说,SEO操作的大多数方法更注重战略的SEO,通常以实现既定目标为己任,而不太考虑长期转化率。因此,从SEO的角度来看,对于深度运营来说,与A公司相比,有一点不足。  

工资待遇的区别是甲方公司经常有销售佣金,而乙方公司大多没有相关待遇,除非有书面合同规定。

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